Pues yo vivo en los mundos de yupi pero como te digo a mi novia le contrataron por media jornada sin tener ni siquiera estudios de diseño (sólo por su portfolio) por 550€ al mes a media jornada, lo que hubiera supuesto 1100€ a jornada completa.. Yo entré en mi empresa como junior (y sin títulos ni hostias) cobrando 1000€ y al año ya cobraba 1500. Hoy día es difícil que contraten a alguien por menos de 1200€, aunque sea junior y aunque necesite formación.
Hans, hablo de practicas de becario, accesos que te dan desde la carrera o algun master en que esta todo arreglado entre el centro de formacion y la empresa, no estoy hablando ni de practicas de formacion con contrato directo entre tu y la empresa, como seguramente sea el caso de tu novia y mi compañero de trabajo cuando hizo las practicas, ni estoy hablando de entrar a trabajar de forma normal a una empresa. Yo tambien empece cobrando 1100€ en el BBVA cuando me contrataron como Junior hace 3 años, solo con mis entonces 7 años de experiencia "casera" en Visual Basic 6,0, el Master en .NET de CICE, los 3 meses de becario y poco mas, y ahi por ejemplo si que busque hasta encontrar el mejor postor. Son cosas distintas.
¿De qué provincia hablas exactamente?
Comunidad de Madrid.
Por otro lado que muchísimas empresas timan al personal está claro, eso nadie te lo va a discutir. Ahora, que existen muchas que no lo hacen tampoco puedes discutirlo tú.
Eso de muchas... dejemoslo en que hay algunas empresas que no timan al personal, pero desde luego no generalmente en lo que a practicas y de becario de universidad se refiere
pd.- Con 300€ no te da ni para pagar la tercera parte de mi hipoteca, para que te hagas una idea, ni para pagar la mitad de un alquiler (la tercera si vives en San Sebastian, a 900€-1000€ el piso). Ya no hablo de pagar mi coche, el garaje o pagar mis gastos de cada mes como gasolina, ONO o comida. Con 23 años yo ya estaba fuera de casa y con 24 ya tenía casa propia, y es que con mi forma de ser difícilmente iba a estar aguantando cobrar una basura de sueldo más de media semana. El problema de España es que la gente no se valora a sí misma y aceptan cualquier cosa con tal de tirar pa'lante, y las cosas no deberían funcionar así.
Hans, normalmente con 20-22 años y primer trabajo no te sueles ir de casa a comprar un piso y menos aun a hipotecarte. No eres el unico que ha hecho algo asi, eso es cierto, pero no es lo comun (y ultimamente como andan las cosas sera todavia mas tarde). 300€ estoy hablando haciendo practicas, formandote, sin compromiso con la empresa, viviendo en casa de tus padres y posiblemente estudiando tambien, que es el escenario que llevo tratando de explicarte desde el principio y es en definitiva lo que me centraba en exponer en mis mensajes respecto al tema inicial del hilo, que entrar a una empresa de esta manera en una situacion concreta puede ser beneficioso mas por la experiencia ganada en las practicas y la formacion obtenida que por el dinero en si. Yo ya te digo que a mi me sirvio para aprender un huevo, y si despues me hubieran propuesto un sueldo decente (cosa que no hicieron) hasta me hubiera quedado alli, y joder, que sigo diciendolo, me pagaban por formarme y no al reves como harias en un curso, que eso tambien hay que tenerlo en cuenta, que como te decia los de FP lo llevan peor por que no les suelen pagar las practicas, eso si me parece una guarrada del 15
Salu2...
